Δέσμευση & Διακράτηση
Αυξημένη δέσμευση, μείωση turnover και σαφής πορεία εξέλιξης για τα στελέχη.
Προγράμματα Mentoring για εταιρείες που θέλουν να αναπτύξουν ικανές, παρακινημένες και future-ready ομάδες.
Το Active Mind δεν είναι μία ακόμη εκπαίδευση. Είναι μια ζωντανή δομή ανάπτυξης που εφαρμόζεται μέσα στη ροή εργασίας: ενισχύει την ηγεσία, βελτιώνει την επικοινωνία και συνδέει τις αποφάσεις με μετρήσιμα αποτελέσματα — στο επίπεδο ομάδων και οργανισμού.
Το mentoring μετατρέπει την εκπαίδευση σε απόδοση — με επίκεντρο τους ανθρώπους σας.
Αυξημένη δέσμευση, μείωση turnover και σαφής πορεία εξέλιξης για τα στελέχη.
Βελτιώνεται ο αναστοχασμός, η κρίση και η υπευθυνότητα σε όλα τα επίπεδα ηγεσίας.
Ενιαία γλώσσα, feedback loops και κουλτούρα μάθησης μέσα στον ρυθμό εργασίας.
Ορισμός ατομικών/ομαδικών στόχων και σύνδεσή τους με τα OKRs/KPIs της εταιρείας.
των εταιρειών Fortune 500 εφαρμόζουν mentoring προγράμματα.
μέση αύξηση παραγωγικότητας όταν η μάθηση ζει μέσα στη δουλειά.
βελτίωση δείκτη Engagement όταν υπάρχει δομημένη καθοδήγηση.
Τρεις καθαρές φάσεις — με σαφή παραδοτέα και μετρήσιμα αποτελέσματα.
Επιλέγουμε μαζί το κατάλληλο μοντέλο για το μέγεθος και τους στόχους σας.
Στοχευμένο mentoring για ανώτερα/μεσαία στελέχη — επικοινωνία, αποφάσεις, επιρροή, people leadership.
Ταχύτερη ένταξη, ξεκάθαρος ρόλος και αύξηση αυτοπεποίθησης για νέα στελέχη/hi-potentials.
Group κύκλοι για ομοιογενείς ομάδες (sales, ops, product) με κοινά deliverables και ομαδικά KPIs.
Σχεδιασμός εταιρικού προγράμματος & εκπαίδευση εσωτερικών mentors ώστε να διατηρείται η δυναμική in-house.
«Οι άνθρωποι εξελίσσονται όταν το περιβάλλον τους τούς επιτρέπει να σκέφτονται καλύτερα — όχι περισσότερο.»
— Active Mind
Σχεδιάζουμε το πρόγραμμα πάνω στους στόχους σας και παραδίδουμε μετρήσιμη πρόοδο.
Κάνε το πρώτο βήμα για να δημιουργήσεις τον δικό σου ρυθμό ανάπτυξης.